职位描述
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岗位职责:
1 负责公司岗位的招聘全流程,确保及时性和有效性。
2 负责工作分析,岗位说明,定岗定编工作,对公司组织架构设计提出改进方案。
3 负责拟定人力资源整体规划及阶段性工作计划组织实施。
4 负责组织建立完善绩效管理体系,并监督其实施情况。
5 负责组织建立完善企业薪资福利体系,并监督其实施情况
6 负责组织拟定和完善公司企业文化,组织公司内外部资源进行员工和管理培训
7 管理外部人事团队。
8 公司内部行政工作兼并。
任职要求:
本科学历,
岗位证书优先,工作经历5-10年,礼品行业优先
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护